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為進(jìn)一步加強我市教師及教研員隊伍建設(shè)，提高我市教育及教科研工作水平，滿足我市教育改革和發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》《通遼市2024年市直事業(yè)單位公開選聘工作人員工作實施方案》等有關(guān)規(guī)定和用人單位實際需求，經(jīng)研究決定組織開展2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選聘崗位計劃

本次計劃選聘中小學(xué)教師7名，教研員6名。具體崗位及資格條件詳見《2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

二、選聘范圍和條件

（一）選聘范圍

本次中小學(xué)教師選聘對象為在編在崗中小學(xué)專任教師。教研員選聘對象為各級各類教育部門在編在崗教研員、在編在崗的中小學(xué)專任教師。

（二）選聘條件

1.政治立場堅定，政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。做到維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度特別堅決、明辨大是大非立場特別清醒、鑄牢中華民族共同體意識行動特別堅定、熱愛各族群眾感情特別真摯。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)。

3.年齡要求以《公告》和《崗位表》為準(zhǔn)（年齡認(rèn)定以個人干部人事檔案中組織、人社部門認(rèn)定的《干部人事檔案審核專用任免審批表》為準(zhǔn)）。選聘中小學(xué)教師崗位二級教師專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡限制為35周歲及以下；一級教師及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡限制為40周歲及以下。選聘教研員崗位一級教師專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡限制為40周歲及以下；高級教師專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡限制為45周歲及以下；正高級教師專業(yè)技術(shù)職稱人員，年齡限制為50周歲及以下。

4.具有大學(xué)本科及以上文化程度，《崗位表》中對學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)有具體要求的，需按崗位要求報考。

5.歷年年度考核沒有基本稱職（基本合格）以下等次（不含新入職不定等次）。

6.具有選聘崗位要求的工作能力和工作經(jīng)歷；全日制教育考生在校就讀期間參與的社會工作，不視為工作經(jīng)歷。

7.具有與報考崗位相應(yīng)的教師資格證書。

8.具有普通話二級乙等及以上普通話水平測試等級，其中語文教師崗位要求具備二級甲等及以上普通話水平測試等級。

9.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

10.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

上述資格條件（含《崗位表》中要求的資格條件的取得時間）要求為2024年5月14日（不含）前。

（三）具有下列情形之一的，不得報名：

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.按照國家和自治區(qū)相關(guān)規(guī)定，到定向單位工作試用期內(nèi)調(diào)整崗位的、未滿最低服務(wù)年限調(diào)動的以及對調(diào)動有其他限制性規(guī)定的。

6.事業(yè)單位聘用人員試用期、服務(wù)期、任職試用期未滿的。

7.報考后按有關(guān)規(guī)定構(gòu)成回避關(guān)系的。

8.違反法律、法規(guī)及其他政策規(guī)定的情形。

三、選聘程序

本次公開選聘按發(fā)布公告、報名和資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、辦理相關(guān)手續(xù)等程序進(jìn)行。

（一）報名和資格初審

1.報名。采取個人自愿并經(jīng)組織推薦的方式網(wǎng)上報名，本次考試不收取任何費用。

報名時間：2024年5月22日8:30—5月24日17:00。

本次公開選聘筆試開考比例不低于2:1。報名截止后，未達(dá)到規(guī)定開考比例的崗位，將在通遼市教育局公布取消或核減的崗位計劃并公布具體改報時間，已報名成功但崗位被取消的人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。

報名具體步驟如下：

（1）報考人員在規(guī)定報名時間段內(nèi)登錄通遼市教育局官方網(wǎng)站（http://jyj.tongliao.gov.cn/）進(jìn)行網(wǎng)上報名，按要求填寫報考信息（相關(guān)信息須與組織人社部門認(rèn)定的信息一致）；報名中涉及崗位層次、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、其他條件等信息需要咨詢時，由選聘單位負(fù)責(zé)解釋。

（2）報考人員須用有效居民身份證報名，并在規(guī)定時間內(nèi)完成報名。每人限報考1個符合條件的崗位。報考人員上傳本人近期藍(lán)底免冠正面數(shù)碼證件照。

（3）報考人員下載打印自動生成的《2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》），并不得進(jìn)行改動。

（4）按照干部管理權(quán)限，報考人員將填寫完整的《報名表》報所在單位及上級教育行政部門審核同意蓋章，之后掃描上傳至報名系統(tǒng)并提交審核。

報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公開選聘公告，填報信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，并簽署承諾書。凡弄虛作假、明知不符合報名條件報名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消資格，并函告原單位，按有關(guān)規(guī)定處理。未能在規(guī)定時限內(nèi)完成以上報名步驟的，視為放棄報名資格。

報考者所在教育行政部門（單位）黨組（黨組織）應(yīng)當(dāng)切實履行把關(guān)責(zé)任，充分考慮人選的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實績和一貫表現(xiàn)，對不符合報名資格條件的，不得同意或者推薦報名。

2.資格初審。資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行，由通遼市教育局負(fù)責(zé)組織選聘單位進(jìn)行集中資格審核。符合條件的，審查通過；不符合條件或填報資料不全的，退回并說明理由。對只進(jìn)行網(wǎng)上填報卻未上傳《報名表》的將不予資格初審。被退回人員在報名截止期限前可改報其他崗位。報考人員提交審核后，可隨時登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。

資格審查貫穿全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合報名資格條件的，取消資格；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或職務(wù)（崗位）發(fā)生變化，導(dǎo)致報名人員不符合報名資格條件的，終止其選聘程序，不再作為選聘人選。

（二）筆試

1.本次筆試科目為一科，滿分為100分。筆試內(nèi)容為教育綜合知識。考試內(nèi)容主要包括習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述和教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育學(xué)、教育心理學(xué)等內(nèi)容。筆試使用國家通用語言文字試卷，報考人員統(tǒng)一使用國家通用語言文字作答。

2.筆試時間：2024年5月29日

報考人員務(wù)于5月28日登錄報名網(wǎng)站自行打印筆試準(zhǔn)考證。筆試地點詳見準(zhǔn)考證。

3.報考人員需持本人有效期內(nèi)的二代居民身份證（臨時身份證）和準(zhǔn)考證參加筆試。

4.筆試閱卷結(jié)束后，由2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘專項工作組辦公室研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線。報考人員筆試成績、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線可在通遼市教育局官方網(wǎng)站查詢。

（三）資格復(fù)審

1.資格復(fù)審工作由通遼市教育局組織，復(fù)審時間及地點在通遼市教育局官方網(wǎng)站公布。按照筆試成績（達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線）由高到低的順序，根據(jù)資格復(fù)審人數(shù)與各崗位選聘計劃數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，不足3:1的，達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的全部進(jìn)入資格復(fù)審。同一崗位末位成績相同的人員，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

2.進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的報考人員須提交以下材料：

（1）本人《報名表》原件，2張近期藍(lán)底免冠2寸正面證件照。

（2）本人有效居民二代身份證原件及復(fù)印件。

（3）學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件，教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告（教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。瑖鈱W(xué)歷的報考者需提供教育部的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

（4）提供《事業(yè)單位公開招聘工作人員備案表》或《引進(jìn)人才登記備案表》、錄用文件等進(jìn)入事業(yè)單位工作人員隊伍的有關(guān)材料復(fù)印件。

（5）提供最新《干部任免審批表》或《事業(yè)單位工作人員職務(wù)任免審核表》、《干部人事檔案專項審核工作專用干部任免審批表》等復(fù)印件。

（6）崗位有專業(yè)技術(shù)職稱、工作經(jīng)歷要求的，須提供專業(yè)技術(shù)職稱證書、工作經(jīng)歷證明材料原件及復(fù)印件。

（7）提交所在單位及上級教育行政部門同意報考的證明材料，單位出具的歷年年度考核合格證明材料。

（8）報考崗位要求的其他有關(guān)證件原件及復(fù)印件，其他資格條件的相關(guān)材料。

上述復(fù)印件須履行復(fù)印手續(xù)。

資格復(fù)審合格人員，現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并按照筆試成績（達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線）由高到低的順序遞補一次。成績并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

（四）面試

1.面試采取“試講+說課+現(xiàn)場答辯”的方式進(jìn)行，滿分為100分，成績四舍五入保留小數(shù)點后2位。其中試講50分、說課40分、現(xiàn)場答辯10分。試講時間為15分鐘之內(nèi)、說課時間為10分鐘之內(nèi)、答辯時間為5分鐘之內(nèi)。面試時所有崗位均使用國家通用語言文字作答。應(yīng)聘人員面試只能用一種語言作答，不能混用（英語學(xué)科除外）。對不按要求作答的，按零分處理。

2.面試人員憑《面試通知書》和有效居民身份證（臨時身份證）按規(guī)定時間到指定地點參加面試。未按規(guī)定時間到指定地點報到視為自動放棄面試資格。

3.面試總成績達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（五）總成績計算

筆試成績、面試成績滿分均為100分。

考試總成績=（筆試成績×50%）+（面試成績×50%）

考試總成績折合總分為100分，四舍五入保留小數(shù)點后2位。

（六）體檢

根據(jù)總成績從高到低的順序?qū)φ崭鲘徫挥媱澣藬?shù)等額確定人選（總成績并列的，按面試成績高低確定排序，面試成績并列的，另行組織面試并按成績高低排序）。

體檢在指定的體檢醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行，由通遼市教育局負(fù)責(zé)組織。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由報考者承擔(dān)。對體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，體檢不合格或者體檢過程中弄虛作假、隱瞞事實情況的，取消資格；并按照總成績從高到低的順序遞補一次。

（七）考察

考察工作由通遼市教育局組織，具體由選聘單位實施。由選聘單位組成由2人（至少1人為單位副職）以上正式工作人員的考察組，考察組一般由組織（人事）部門的人員和熟悉選聘崗位的相關(guān)業(yè)務(wù)人員組成。

考察應(yīng)當(dāng)突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點考察應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、政治傾向和政治素質(zhì)以及對鑄牢中華民族共同體意識等方面的情況，對政治上不合格的，堅決不予聘用。

考察組應(yīng)當(dāng)深入考察對象所在單位，采取個別談話、嚴(yán)格審核人事干部檔案（核實干部“三齡兩歷一身份”、進(jìn)入事業(yè)單位工作人員隊伍的有關(guān)材料、干部任免審批表、職務(wù)任免審批表等）、查詢社會信用記錄、征求紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)意見、同考察人選面談等方法進(jìn)行考察。根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察，全面了解考察對象政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否存在回避情形等方面的情況，并據(jù)實寫出考察材料。

考察結(jié)束后，根據(jù)考察情況，由通遼市教育局黨組集體討論研究確定擬選聘人員，按干部管理權(quán)限，將書面報告和干部人事檔案報市人社局審核。經(jīng)審核，符合條件的進(jìn)行公示，不符合條件的，取消資格，并按照考試總成績從高到低的順序遞補一次，并進(jìn)行體檢考察。

（八）公示、崗位試用期及辦理相關(guān)手續(xù)

1.公示。根據(jù)考察結(jié)果，對擬選聘人員在通遼市教育局官方網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為5個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，監(jiān)督舉報者須以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期間，對反映有影響選聘問題且查有實據(jù)的人員將取消資格；對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否選聘；對沒有問題或者反映的問題不影響選聘的，進(jìn)入崗位試用期。

2.崗位試用期。選聘人員的崗位試用期為3個月。崗位試用期內(nèi)，由市教育局對擬選聘人員進(jìn)行全面考核。崗位試用期考核不合格的，取消選聘資格，選聘人員應(yīng)及時回原單位工作，選聘單位不得留用，市教育局將有關(guān)情況說明報告報市人社局。選聘人員在選聘單位試用期內(nèi)原工作單位人事工資關(guān)系、待遇不變，不得解除其工作關(guān)系和調(diào)整其職務(wù)職級。

3.辦理相關(guān)手續(xù)。崗位試用期滿考核合格的，報市人社局備案，并辦理調(diào)動手續(xù)。

公示期間和公示后不再遞補。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

（一）本次公開選聘過程中工作人員和選聘人員如發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

（二）對選聘人員的資格審查貫穿于公開選聘的全過程，在選聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響選聘的情形，一律取消選聘資格。

報考人員報名后不得隨意放棄選聘資格，對隨意放棄資格的，按有關(guān)規(guī)定記入誠信檔案，并將有關(guān)情況反饋給所在單位及同級教育、人社部門。

（三）按照“誰審查、誰負(fù)責(zé)”的原則，各選聘單位對報名資格審查、體檢、考察等環(huán)節(jié)要高度負(fù)責(zé)，對因把關(guān)不嚴(yán)而發(fā)生的問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅查處。

五、其他事項

（一）本次公開選聘不指定考試輔導(dǎo)用書、考試范圍，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上出現(xiàn)的假借選聘考試命題組、命題專家、面試考官、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（二）本次公開選聘公告中其他未盡事宜以及選聘過程中出現(xiàn)的其他問題，由2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘專項工作組研究決定，有關(guān)信息將在通遼市教育局官方網(wǎng)站公布。

本公告由2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘專項工作組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

選聘單位資格條件咨詢電話：詳見《崗位表》。

監(jiān)督受理電話：0475-8835306

網(wǎng)站技術(shù)支持電話:0475-8835877

咨詢問題受理時間：工作日上午8：30-12：00，

下午14：30-17：30

附件1：2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表

2：公開選聘報名填表說明



附件下載：

附件1.2024年通遼市教育局直屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位表.xls

附件2.公開選聘報名填表說明.doc
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來源：公考雷達(dá)
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