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根據(jù)《阿魯科爾沁旗利民扶貧開發(fā)管理有限公司公開招聘工作人員實(shí)施方案》文件要求，經(jīng)人社局審閱后，阿魯科爾沁旗利民扶貧開發(fā)管理有限公司面向社會(huì)公開招聘工作人員，具體情況如下：
一、招聘計(jì)劃
本次面向社會(huì)公開招聘工作人員４人，分別為副經(jīng)理2名、核算部業(yè)務(wù)人員1名、風(fēng)險(xiǎn)防控部業(yè)務(wù)人員1名，詳見《阿魯科爾沁旗利民扶貧開發(fā)管理有限公司招聘職位表》。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員必須同時(shí)具備下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3.具有良好的思想品質(zhì)，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法違紀(jì)行為；
4.具有報(bào)考崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位， 所學(xué)專業(yè)須與崗位要求一致，詳見《阿魯科爾沁旗利民扶貧開發(fā)管理有限公司招聘職位表》;
5.年齡在24周歲以上、45周歲以下（1995年10月1日至1974年10月1日期間出生），有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬。
6.具有正常履行報(bào)考崗位工作職責(zé)的身體條件；
7.具備符合報(bào)考崗位要求的工作能力；
（二）下列人員不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被辭退或開除公職的人員;
2.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;
3.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）工作人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
三、招聘程序
本次招聘工作在旗財(cái)政局、旗扶貧辦的領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施。按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章（方案）、報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、公示、聘用等七個(gè)步驟進(jìn)行。
（一）發(fā)布方案
招聘簡(jiǎn)章（方案）通過(guò)在阿旗政府網(wǎng)站、“活力阿魯科爾沁”微信公眾平臺(tái)等媒體向社會(huì)公開發(fā)布。
（二）報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名時(shí)間：2019年9月27日至9月30日；（周六周日正常報(bào)名）
2.報(bào)名方式：報(bào)名一律采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式；
3.報(bào)名受理時(shí)間：上午8:30-11:30，下午2:30-5:30；
4.報(bào)名地點(diǎn)：阿魯科爾沁旗利民扶貧開發(fā)管理有限公司（旗扶貧辦一樓，聯(lián)系電話：15804761553）；
5.學(xué)歷要求：全日制大專及以上學(xué)歷。報(bào)名時(shí)須提供第二代身份證原件、畢業(yè)證原件、學(xué)位證原件、有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?/span>
6.報(bào)名要求
①應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
②應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，仔細(xì)鑒別是否符合應(yīng)聘條件，填寫《人員報(bào)名表》。
7.資格審查
①旗扶貧辦、利民公司工作人員對(duì)應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行初審。
②崗位報(bào)名后如出現(xiàn)空崗，利民公司可以根據(jù)最終報(bào)名人員情況，選擇合適人員臨時(shí)聘用。
8.本次公開招聘不收取任何費(fèi)用。
（三）筆試
1.筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的公共基礎(chǔ)知識(shí)和報(bào)名崗位基本專業(yè)知識(shí)，共一張?jiān)嚲?，滿分100分；
2.筆試考試時(shí)間及準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知；
3.筆試結(jié)束后，根據(jù)考試情況劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
4.除缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況，不接受考生查分申請(qǐng)。
（四）面試資格復(fù)審
1.每個(gè)崗位進(jìn)入面試比例為3:1（如果達(dá)不到3:1比例的由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定），資格復(fù)審?fù)ㄖ诠P試成績(jī)出來(lái)后電話通知，對(duì)同一崗位因末位成績(jī)并列的所有考生全部進(jìn)入面試范圍；
2.進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消其面試資格；
3.對(duì)面試資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（五）面試
1.面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的形式；
2.面試考官組的組成：面試考官組由5人組成，其中主考官1人。面試期間，對(duì)所有面試考官實(shí)行全封閉管理；
3.結(jié)構(gòu)化面試程序：
①封閉。參加面試的報(bào)考人員及考務(wù)工作人員到達(dá)后，當(dāng)即進(jìn)入規(guī)定的候考室和面試試場(chǎng)，實(shí)行封閉，通訊工具分別交候考室工作人員和紀(jì)檢監(jiān)察人員保管。
②抽簽。候考室工作人員在進(jìn)行身份驗(yàn)證后，抽簽決定面試順序。
③面試。準(zhǔn)備工作就緒后，由監(jiān)察人員拆封面試試題交給主考官，由面試考生按要求進(jìn)行回答?？脊俑鶕?jù)考生答題情況按照規(guī)范的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分，計(jì)分員在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下計(jì)分、核分。
④面試成績(jī)的計(jì)算方法：考生的面試成績(jī)?yōu)槊课豢脊偎o分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的算術(shù)平均值。
（六）考試總成績(jī)的計(jì)算
面試工作全部結(jié)束后，參加筆試和面試的考生按照筆試總成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40％合成考生的考試總成績(jī)。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%，考試總成績(jī)一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，如出現(xiàn)成績(jī)并列，順序保留下一位小數(shù)。
同一崗位招聘計(jì)劃內(nèi)末位總成績(jī)出現(xiàn)并列情況，并列人員以筆試總成績(jī)高低排序，筆試總成績(jī)也相同的，再另行加試確定。
（七）公示
1.根據(jù)考生的總成績(jī)確定擬聘用人選，并在阿旗政府網(wǎng)進(jìn)行公示，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7天；
2.公示結(jié)束后，對(duì)沒有問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)定不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。對(duì)公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺的崗位，可以按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（八）聘用
1.公示期滿，由利民公司人事部門辦理聘用手續(xù)。所有人員均簽訂勞動(dòng)合同，公司負(fù)責(zé)繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；
2.新聘用人員實(shí)行試用期制度。勞動(dòng)合同中，公司應(yīng)與聘用人員約定試用期3個(gè)月。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，依法解除勞動(dòng)合同；
3.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格；
4.對(duì)與原單位簽訂勞動(dòng)合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員，如原所在單位不同意與其解除合同的，取消其聘用資格。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
1.對(duì)應(yīng)聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一律取消聘用資格；
2.本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書；
3.本次公開招聘簡(jiǎn)章（方案）中未盡事宜及有關(guān)信息，將另行發(fā)布通知；
4.本方案由利民公司負(fù)責(zé)解釋。
五、咨詢方式
聯(lián)系人：邢女士
咨詢電話：15804761553
附件：《阿魯科爾沁旗利民扶貧開發(fā)管理有限公司招聘職位表》
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